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根据集团党委统一部署，9月2日至4日，集团班子成员分别对所属单位班子成员进行政治家访，以家企协同筑牢干部廉洁防线。

集团党委书记、董事长邓福保走进新高焦化党委副书记、总经理艾加远家中，以拉家常的方式与家属亲切交谈，深入了解其家庭家风家教建设情况以及干部八小时以外的生活状态，并代表集团党委，向家属长期以来对干部工作的理解与支持表达感谢。  

邓福保强调，家庭是拒腐防变的重要防线，也是干部廉洁从政的“第一港湾”。家属一定要当好干部八小时外的监督员与贴心人，在工作上多理解、多支持，常吹廉洁“枕边风”，当好廉洁 “贤内助”，共同建设廉洁自律的“家庭港湾”。受访干部既要以身作则、言传身教，更要严格管束配偶与子女，引导、监督并提醒家人遵纪守法、廉洁自律，远离违规违纪行为，抵制各类诱惑侵蚀，共同营造风清气正、干事创业的良好环境。受访家属表示，将一如既往理解支持丈夫工作，主动扛起家庭监督员责任，以良好家风助力干部廉洁履职。

走访过程中，集团其他班子成员也向受访干部及家属传达了党中央、省委、新区党工委及集团党委关于纪律作风建设的部署要求，详细介绍受访干部在工作中的履职表现与工作成效，认真倾听家属对企业改革发展，尤其是干部教育管理监督工作的意见和建议。同时，深入了解干部八小时外的生活圈、社交圈及兴趣爱好，全面掌握其家庭建设、家教传承、家风培育情况和家庭实际困难与需求，以更精准的举措凝聚家企共育廉洁干部、共促企业发展的强大合力。

此次政治家访，既是集团落实全面从严治党要求、强化干部日常监督的具体实践，也是以家风建设涵养党风政风、推动企业廉政建设的生动探索。通过“访家情、传廉声、聚合力 ”，切实将家庭打造成干部廉洁从业的坚强后盾，为企业持续健康发展筑牢廉洁根基。